رحلة الباحث عن عمل
عندما توضع أمام ضرورة اتخاذ قرار من شأنه أن يرسم الملامح الأولى لمسارك المهني سيكون هناك عوامل كثيرة تؤثر عليك كباحث عن عمل أو حتى كموظف…
قراءةالرفاهية في بيئة العمل
من وجبات صحية مجانية وصالة رياضية مُجهّزة مرورًا بحزمة مكافئات مالية ومعنوية مجزية وجلسات مخصصة للتأمل والعلاج النفسي حتى وصل الأمر إلى…
قراءةالذكاء العاطفي في القيادة
تقول الكاتبة المصرية الراحلة رضوى عاشور ” لا أملك تسليم القيادة إلى عاطفة، كي لا تفتح الباب لهشاشةٍ أجاهد في نفيها”. عندما…
قراءةأفضل 8 أدوات لتصميم…
سنويًا، هناك زيادة بنسبة 8٪ في معدل المهارات المطلوبة لكل وظيفة. وعليه فإنه من الضروري الحفاظ على تحديث مخططات الكفاءة لدى مؤسستك. والحقيقة …
قراءةكيفية تطوير استراتيجية…
في الآونة الأخيرة، كثير من الشركات أصبحت تعاني من نقصٍ حاد في المواهب حيث تشير الأرقام إلى أن 69٪ من الشركات تعاني من هذه المشكلة وهي…
قراءةدليلك لمراحل عملية التوظيف…
المرحلة الأولى: خطة التوظيف Recruitment Planاستراتيحية يتم التخطيط والترتيب لها مسبقا لتنفيذها أثناء…
قراءةتقييم الأداء Performance…
تعتمد القرارات المتعلقة بالترقيات والمكافآت والتدريب المستمر بشكل كبير على تقييمات الأداء. وبالنسبة للعديد من الشركات، يُنظر إلى تقييمات…
قراءةتخطيط التعاقب الوظيفي…
عد تخطيط التعاقب الوظيفي أمرًا ضروريًا لضمان عدم ترك الوظائف المهمة في الشركة شاغرة لفترات طويلة أو شغلها من قبل أشخاص ليس لديهم المهارات…
قراءةتحليل الوظيفة
مفهوم تحليل الوظيفة: هو عملية جمع وتحليل المعلومات حول وظيفة موجودة في سوق العمل لتحديد المعرفة…
قراءة