التوظيف والتأهيل بالمؤسسات
التوظيف والتأهيل
- نظرا لأهمية العنصر البشري في بناء وتحقيق اهداف الشركة نسعى في شركة انسباير لإعداد خطط التوظيف وبرامج تأهيل المرشحين بناء على احتياجات المنظمات وفق الخدمات التالية
- إدارة عمليات الفرز والاختيار في التوظيف عملية حاسمة لضمان توظيف المرشحين الأكثر تأهيلاً لشغل الوظائف المتاحة في الشركة.
- الرفع من جودة التوظيف وانتقاء المرشحين الذين يتناسبون تمامًا مع متطلبات الوظيفة والثقافة المؤسسية
- التقليل من تكاليف التوظيف.
- تحسين معدل الاحتفاظ بالموظفين
- تعزيز التنوع داخل المؤسسة وبناء الانتماء المؤسسي لدى الموظفين.
- سهيل اندماج الموظفين الجدد مع بيئة العمل والثقافة المؤسسية بشكل أسرع.
- تقديم التدريب اللازم لتزويد الموظفين بالمهارات والمعرفة اللازمة لأداء وظائفهم بكفاءة منذ البداية.
- تقليل معدل تكرار التدريب والدوران الوظيفي